Добрый день, Зинаида Петровна!
Недавно, Департамент налоговой и таможенно-тарифной политики Минфина РФ, в Письме от 10 августа 2012 г. N 03-04-06/6-234 "О налогообложении НДФЛ сумм возмещения организацией расходов работника по проезду до места командировки и обратно в случае, если дата, указанная в проездном документе, не совпадает с датой начала (окончания) командировки", изложил свое мнение по этому вопросу.
В письме рассмотрен вопрос о том, облагается ли НДФЛ компенсация работнику расходов на проезд к месту командировки и обратно, если дата ее начала (окончания) не совпадает с указанной в проездном документе.
Департамент налоговой и таможенно-тарифной политики Минфина РФ считает, что если работник убывает в командировку ранее даты, определенной в приказе о командировании (возвращается позднее), то оплата ему проезда в некоторых случаях не может считаться компенсацией командировочных расходов.
В частности, когда срок пребывания в месте командировки значительно превышает тот, который установлен упомянутым приказом. Напр., если сразу после окончания командировки предоставляется отпуск, который сотрудник проводит в месте командировки. В подобном случае работник получает экономическую выгоду в виде оплаты проезда от места, где он проводит свободное время, до места работы. В такой ситуации оплата за сотрудника билета со сроком приезда позднее окончания командировки, обозначенного в приказе, признается доходом в натуральной форме. Стоимость данного билета облагается НДФЛ.
Если же, напр., работник остается в месте командировки на выходные или праздники, то оплата проезда оттуда до места работы не приведет к возникновению у него экономической выгоды.
Аналогичный подход используется, если работник выезжает к месту командировки до даты ее начала.
Следует отметить, что в постановлении ФАС Уральского округа от 19.06.07 N Ф09-3838/07-С2 сделан противоположный вывод. А именно: возмещение работодателем стоимости проезда к месту командировки и обратно ни при каких обстоятельствах не может признаваться доходом работника.